?。痹拢度罩形?2時(shí)30分左右，4輛來(lái)自云南省怒江州的“就業(yè)大巴”順利抵達(dá)義烏。車上載有177名怒江籍務(wù)工人員，他們將作為新員工直接輸送到華統(tǒng)集團(tuán)、大千食品、頂美飾品等5家企業(yè)，享受到“出家門到進(jìn)廠門”的暖心就業(yè)服務(wù)。

 

　　據(jù)悉，這是浙江省2024年抵達(dá)的首趟招工專車。為解決企業(yè)春節(jié)前后用工需求，保障農(nóng)民工、高校生等重點(diǎn)群體穩(wěn)就業(yè)工作，為一季度“開(kāi)門紅”夯實(shí)人力資源保障，市人社局早謀劃、早部署、早行動(dòng)，將2024年春節(jié)“穩(wěn)就業(yè)、保用工、促發(fā)展”工作前移，積極開(kāi)展“春風(fēng)送崗促就業(yè)”系列活動(dòng)，打響“‘就’在義烏”服務(wù)品牌。

 

　　據(jù)了解，除了大巴車點(diǎn)對(duì)點(diǎn)接來(lái)的新員工外，還有30多名當(dāng)?shù)貏?wù)工人員選擇其他交通方式來(lái)義。出生于1982年的怒阿此說(shuō)：“義烏是個(gè)經(jīng)濟(jì)發(fā)達(dá)的城市，收入高，環(huán)境好，我要爭(zhēng)取年底買輛小汽車，自己開(kāi)回老家去?！痹谒膸?dòng)下，這次有10多個(gè)親朋好友選擇一起跟他來(lái)義烏務(wù)工。

 

　　“我們改變以往節(jié)后赴外的招工模式，提前一個(gè)月謀劃，2023年12月初就開(kāi)展春節(jié)期間企業(yè)用工情況調(diào)查，元旦前就派出工作組‘遠(yuǎn)征接工’?！笔腥松缇重?fù)責(zé)人介紹，該局建立了重點(diǎn)企業(yè)全天候用工保障機(jī)制，針對(duì)春節(jié)前后等季節(jié)性用工短缺，對(duì)重點(diǎn)企業(yè)進(jìn)行“一對(duì)一”動(dòng)態(tài)摸排、“點(diǎn)對(duì)點(diǎn)”跟蹤服務(wù)，做到企業(yè)缺工規(guī)模、缺工類型、技能要求“三清”，實(shí)現(xiàn)缺工精準(zhǔn)補(bǔ)充。

 

　　目前，通過(guò)動(dòng)態(tài)摸排全市規(guī)上企業(yè)，已收集到春節(jié)前后有招聘需求的企業(yè)200余家，收集崗位需求5000余個(gè)。與此同時(shí)，我市還與全國(guó)186個(gè)勞務(wù)協(xié)作工作站開(kāi)展合作對(duì)接，組織招工小組分赴云南、河南、貴州、陜西等勞務(wù)輸出地區(qū)密集開(kāi)展“遠(yuǎn)征接工”，擴(kuò)大企業(yè)用工渠道，實(shí)現(xiàn)勞動(dòng)力跨區(qū)域精準(zhǔn)轉(zhuǎn)移、就業(yè)增收，助力農(nóng)民工走“共富之路”。

 

　　據(jù)了解，云南省怒江州傈僳族等少數(shù)民族根據(jù)習(xí)俗會(huì)提前過(guò)新年，當(dāng)?shù)剞r(nóng)民工外出就業(yè)意愿強(qiáng)烈。經(jīng)兩地人社部門對(duì)接，市人社局較往年更早開(kāi)通了“就業(yè)直通車”。除了上門接工外，市人社局還帶領(lǐng)義烏本地6家企業(yè)攜近千個(gè)崗位參加怒江州瀘水市和福貢縣的東西部勞務(wù)協(xié)作招聘會(huì)，現(xiàn)場(chǎng)達(dá)成來(lái)義就業(yè)意向300余人，帶動(dòng)更多怒江籍勞動(dòng)力到義烏就業(yè)。

 

　　“缺口有三四十人，這次招來(lái)了20多名新員工，也算幫我們解了燃眉之急！”頂美飾品負(fù)責(zé)人說(shuō)，目前是生產(chǎn)旺季，訂單增幅明顯，急需補(bǔ)充新員工，尤其缺一線包裝工、普工。

 

　　除了開(kāi)展“遠(yuǎn)征接工”勞務(wù)協(xié)作對(duì)接服務(wù)活動(dòng)外，一季度，我市還將密集開(kāi)展新春人力資源交流大會(huì)、專場(chǎng)招聘會(huì)、校園招聘會(huì)、直播帶崗等系列活動(dòng)50場(chǎng)以上，全方位搭建供需對(duì)接平臺(tái)，為各類群體提供暖心、精準(zhǔn)的就業(yè)服務(wù)，推動(dòng)實(shí)現(xiàn)更加充分和更高質(zhì)量就業(yè)。（林曉燕）